新卒採用
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募集要項
新卒採用・キャリア採用

募集要項(新卒採用)

職種
  • 総合職(大卒)・・・既存のお客様へのフォロー・自動車・関連商品の販売
  • レセプションスタッフ・・・レクサスのショールームでの接客、電話応対、帳票整理
  • 一般事務職・・・店舗でのお客様応対、一般事務全般
  • 整備職(自動車整備専門学校)・・・自動車の修理、点検、整備、接客応対
給与(初任給)
  • 大卒総合職(4年制卒)265,250円
  • レセプションスタッフ(4年制卒)218,250円
  • 一般事務職(短大・専門学校卒)206,850円
  • 整備学校(4年制卒)253,250円  ※国家1級整備士手当20,000円含む
  • 整備学校(3年制卒)234,500円  ※国家2級整備士手当10,000円含む
  • 整備学校(2年制卒)231,850円  ※国家2級整備士手当10,000円含む
諸手当
販売手当、超過勤務手当、子供手当、通勤手当など
昇給
年1回(4月)
勤務地
千葉県内各拠点
勤務時間
トヨタ店:9:15~18:15(休憩70分)   レクサス店:9:30~18:30(休憩70分)
休日・休暇
年間休日120日(4月~3月・月に1度の日曜日休日を含む)、
月曜日定休、夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、
育児休業休暇、介護休業休暇、年間計画有休取得制度ほか
保険
社会保険完備(厚生年金、確定拠出年金、健康保険、雇用保険、労災保険、介護保険)
福利厚生
労働組合(ユニオンショップ制)、保養所(ロッヂ蓼科、鴨川グランドタワー)、
マイカー購入割引制度、準社宅制度(県外出身者のみ)、その他各種制度あり
育児休業取得率 実績はこちら
男女の賃金の差異はこちら
募集学科
採用学部、学科は問いません

採用フロー

総合職・レセプションスタッフ・一般職

  1. マイナビ(千葉トヨタグループ)マイページへの登録
  2. 会社説明会へ参加者。マイページより履歴書・自己紹介書の提出
  3. 採用一次試験(筆記試験・面接試験)
  4. 採用二次試験(面接試験)
  5. 最終選考試験(役員面接)
  6. 内々定

※選考内容及びスケジュールについては変更する場合があります。

募集要項(キャリア採用)

営業スタッフ
  • 4年制大学卒以上
  • 普通自動車運転免許(AT限定不可)
サービスエンジニア
  • 国家2級自動車整備士資格保持者
  • 普通自動車運転免許(AT限定不可)
労働施策総合推進法に基づく中途採用比率
  • 2020年度:28%
  • 2021年度:33%
  • 2022年度:11%
  • 2023年度:10%
  • 2024年度:12%
応募書類
履歴書 …【右クリック→名前を付けてリンクを保存】よりダウンロードしてご使用ください
職務経歴書
応募方法
  • 選考ご希望の方は下記へご連絡お願いします。
  • 連絡先
    〒260-0032
    千葉県千葉市中央区登戸2-2-7
    千葉トヨタグループ株式会社
    人材開発部 人材採用課 湯浅・前橋
    TEL:043-302-1509
    Mail:team_mobility@ctgroup.jp